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2022年畜牧党建要点,2022年畜牧党建要点汇总

Time:2024-03-07 10:56:43 Read:0 作者:

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于2022年畜牧党建要点的问题,于是小编就整理了2个相关介绍2022年畜牧党建要点的解答,让我们一起看看吧。

机构改革中镇“七站八所”怎么改?

四个字:撤并整合

2022年畜牧党建要点,2022年畜牧党建要点汇总

1、机构:乡镇七站八所,是指上级派驻乡镇及乡镇直属站所的总称。包括房管所、农技站、水利站、计生站、广播站、经管站、司法所、土管所、财政所、派出所、林业站、税务所、工商所、供电所、邮电所等,条块设置林林总总二三十个,麻雀虽小,五脏俱全,一直是乡镇机构改革的重点。近几年,各地对乡镇七站八所断断续续进行了改革,成立了社会发展中心、经济发展中心、农业农村服务中心等综合性站所(或中心),统筹之前的农技站、农技站、经管站等站所,部分站所也进行了合并,比如国土、环保、安监、规划建设等,有的地方把这些只能合在一起,统一设置了国土规建环保安监站,大大减少了乡镇站所的设置。本轮机构改革,随着计生部门的撤销、工商质监食药部门 的合并、环保国土部门的整合,乡镇站所的调整也是必然,很多站所,比如工商所很可能就会被整合相关服务中心,加上乡镇综合执法体系的改革,未来乡镇预计将和市县两级靠拢,建立综合行政中心和综合执法队伍,统筹现在的七站八所行政执法职能。届时,乡镇七站八所百花齐放的局面,将彻底消失,退出历史舞台。

2、人员。本轮机构改革,机构总量控制和编制限额管理。乡镇气站八所,除部分是行政或参公,比如财政所、国土所外,其余站所的人员全部是事业编制,很多人就祈盼这次改革能够有机会转公务员。小公在这里负责人奉劝各位,别抱希望。本轮机构改革,无论怎么改,事业人员基本确定不可能改行政,而是会按照“老人老办法、新人新办法”原则,保持身份现状,随职能和机构整合调整分流。

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七站八所是乡镇重要组成部分,承担着乡镇百分之七十以上的工作,承载着乡镇百分之六十以上人员编制,机构改革七站八所命运又会是怎样的呢?

七站八所以文化站、兽医站、水站、统计站、财政所、土地所、司法所、派出所为代表,人财物事管理上以上一级业务部门为主,同时接受乡镇领导。

机构改革主要是加强基层乡镇权利,将原七站八所梳理整合,人财物一并交由乡镇(少数站所除外),由乡镇直接管理,和原上级业务部门脱离隶属关系,只接受上级业务部门业务指导。七站八所人员也一并划转到乡镇,成为真正意义上的乡镇人,从此到部门机关工作大门几乎是永远关闭。机构改革也是比较人性化,实行编随人走,也就是你的身份不会因为机构改革受影响。七站八所好多公务员都是在单位机关过渡的,受部门委派担任基层单位站所长,这一部分人员身份也不会变得。

七站八所人员划转乡镇,最明显变化就是工作任务加重了,特别是原来上管单位安监站,市场监督所等不但要承担原上级业务部门工作,还要完成乡镇交办其他事项,包括扶贫,包村,甚至是党建都有可能。乡镇人员一般都是领导指哪打哪,没有具体工作岗位,原来上管单位人员可能还需要一段时间适应。

乡镇机构改革中,事业站已经取缔,至于人员事业在编会有一部分经考试合格录入公务员,其他人归县人民政府所属事业单位的服务中心,但其工作地点在乡镇不会发生变化,只是业务、编制归中心,而实际工作还在乡镇,也是这次机构改革的最大难点,其工作还要继续由政府负责管理,这样才会有工作的连续性和稳定性!

如何发展农业现代化?

我国做为一个有着攸久历史的农业大国,土地分散,农业人口众多,如何发展农业现代化,确实是一个应该探讨的现时问题。就此我简述几个我的观点。

我国农业生产的现状

农业生产自七十年代末实行土地承包经营责任制后,生产力得到了很大提高,己由集体制时期农产品严重匮乏到现在出现了农产品价低销难的局面,由于农业生产经营单位小,形成种田投资高,品质适应不了人民生活提高的需要,造成农业生产效益低,严重伤害了农民种田积极性。

现代农业的主要特征

现代农业是在现代工业和先进的科学技术及现代网络的基础上发展起来的农业。其主要特征是:

高度的规模化种植和专业化、区域化生产。

应用现代先进的工业装备和先进的科学技术进行管理,机械智能化程度高,并具有较高的生产率特点。

应用有机农业,生态农业,循环农业等先进技术,使农业可持续发展。

农产品的质量适应现代人民生活的需要,使农业成为高度商业化的产业,农业效益高。

应用大数据技术指导产、供、销。

务农人员素质高,管理模式现代化。

如何发展农业现代化

根据我国国情和农业生产的现状,我认为发展农业现代化要从政策激力、人才支撑、资金保障三个方面加强。

完善政策激力机制和经营主体创新机制

现代农业的发展一是投入多,二是周期长,加之我国目前土地经营分散,土壤质地差异大,要实现现代农业的规模和质优标准就需要一个相应的过程。根据各地情况,创新适合现代农业发展的经营主体和管理组织,出台相关政策,建立激力机制,是推进农业现代化的发重要条件。

建立人才引进和稳定留居机制,为发展现代农业提供人才支撑。

发展现代农业需要众多学科的中、高端人才。就目前我国农业发展状况来看,农业院校培养的专业人才转行的多,相关院校与农业有关联的人才到农业工作的人少,而且农业领域的人才不稳定。这就需要出台优惠政策,制定完善现代农业发展所须人才的引、留、稳机制,为现代农业发展提供人才支撑。同时还要提高农民素质,完善农民回乡就业发展的激力机制。

各级财政支出要加大向农业倾斜的力度,出台社会资本进入农业相关稳定的政策。

中央财政近年来加大了对农业生产环节的各种补贴和专项支持,地方各级财政也不同程度的向农业倾斜,但由于我国农业面积大,底子相对差,对现代农业的发展所需资金差距甚大。虽社会资本也在不断的进入农业,但由于其盲目进入和政策不稳定等因素效果欠佳,造成了社会资本进入农业的顾虑加重。进一步完善和稳定社会资本进入农业的的政策。吸纳社会资本进入农业是现代农业发展的必然趋势。

到此,以上就是小编对于2022年畜牧党建要点的问题就介绍到这了,希望介绍关于2022年畜牧党建要点的2点解答对大家有用。

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