大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于农技人员智慧农业的问题，于是小编就整理了2个相关介绍农技人员智慧农业的解答，让我们一起看看吧。
关注农业的小伙伴可能都知道这个联盟，这个联盟在行业内还是很有公信度的。
智慧农业产业服务联盟他们主要是在整合全产业资源，提升农业智慧化水平，他们是业内少有的，真正做到抱团取暖、共同发展，重点在于促进智慧农业相关产业融合发展，提高智慧农业服务水平以及创新能力，打造特色品牌，完善产业链。
并且联盟属于非营利性社会团体组织，主要由以下几个机构构成：
1.理事会。从10-20家发起单位中选举产生联盟理事会，理事会由1名理事长、10名理事单位组成。理事单位由科研机构、农业服务龙头企业、金融机构或科研机构等组成，由会员单位中推举产生。理事长单位在理事单位中竞选产生。
2.秘书处。联盟常设秘书处，具体负责联盟日常工作。秘书长由专人担任，执行副秘书长也由专人担任，副秘书长由各专委会分别选择一家龙头企业负责人担任，联盟理事会各单位分别指派一名工作人员负责相关工作的对接联系。
3.专业委员会。联盟理事会下设专业委员会（简称专委会）。专委会按照产业链业态进行分类，发起人原则上应是本行业带头人，由企业主体自主申请发起专委会，发起单位需召集30个以上单位和个人（个别专业委员会可不满30个单位和个人），制定章程、提供承诺，解决办公场地，制定年度工作任务和活动内容。初拟组建的专委会有：良种服务委员会、农资服务委员会、培训服务委员会、农技服务委员会、信息服务委员会、流通服务委员会、休闲服务委员会、金融服务委员会。
4. 联盟会员。首批文创联盟会员采取自愿申请和邀请加盟的方式组成；后续联盟会员需通过自愿申请，经联盟理事会审核批准后加入。
是的，土地种植面积在减少，农药化肥用量在减少，销售竞争压力加大，必将淘汰一部分经俏商和农技人员。随着土地流转，农业种植走向规模化经营，对农业技术的运用提高了更精准的要求，除了农技人员专业能力更强外，还要借助现代农业智能设备，进行智慧农业生产。包括大数据运用，机器人′无人机等新的方法。既降低生产成本，又提高农产品质量。农技人员和农民若要双蠃，必需适应农业大趋势变革，生产优质产品，提高价格议价能力，共同进步。
社会上有三种医生，人医（为人服务）、兽医（为动物治病）、植物医生（为农服务），一般称农业技术员，高级的称专家。一部分在事业单位工作，收入由财政开工资。一部分在社会上以开农资商店，挣利润差。刚实行农村联产承包责制时，国家取销农用物资统购统销，他们挣到了好多钱。但近几年利润不是很高了。特别一些不正当竞争（互相压价，和赊销因此有些人不挣钱还陪钱！一般的农资人都手中一把欠条，有的成了呆账死账，一把心酸泪！
好的办法模式是：
1.农资人成立联合体，规范市场，不互相提价或压价，不赊货。
2.从正规渠道进货，不坑农害农，诚信经营，良心做事。
3.提升自己文化技能，大部分农资人的证，是花钱买的，没真才实学。所以多参加农业培训学习，提升技能。成 为真正的农技师！
4.今后的农资，不是店里卖货的时代了，应服务于田间地头，走进千家万户，否则，必须出局！
到此，以上就是小编对于农技人员智慧农业的问题就介绍到这了，希望介绍关于农技人员智慧农业的2点解答对大家有用。
